Steeds meer organisaties in de huisartsen- en eerstelijnszorg hebben een tekort aan personeel. Om het tekort aan stageplaatsen regionaal aan te pakken heeft SSFH de stimuleringsregeling in het leven geroepen. Het doel van de stimuleringsregeling is om de instroom te vergroten door subsidie te verlenen aan innovatieve projecten die in de regio bijdragen om het tekort aan stageplekken aan te pakken. De financiële bijdrage bedraagt maximaal 50% van de projectkosten (met een maximum van € 25.000).